پنجشنبه ۲۰ شهريور ۱۴۰۴

اجتماعی

مشاور و مدیر کل حوزه استاندار اصفهان:

دقت، سرعت و آموزش در فرآیندهای گزینش دستگاه‌های اجرایی ضروریست

دقت، سرعت و آموزش در فرآیندهای گزینش دستگاه‌های اجرایی ضروریست
پیام سپاهان - مشاور و مدیر کل حوزه استاندار اصفهان، در نشست شورای هم‌اندیشی مدیران هسته‌های گزینش استان، با تقدیر از زحمات آنان، بر نقش حساس و خطیر گزینش در حفظ سلامت دستگاه‌ها تأکید کرد و خواستار تسریع در فرآیندهای گزینش بدون کاستن از دقت و جدیت، و همچنین برگزاری دوره‌های آموزشی مستمر برای به‌روزرسانی نیروها شد.
  بزرگنمايي:

پیام سپاهان - مشاور و مدیر کل حوزه استاندار اصفهان، در نشست شورای هم‌اندیشی مدیران هسته‌های گزینش استان، با تقدیر از زحمات آنان، بر نقش حساس و خطیر گزینش در حفظ سلامت دستگاه‌ها تأکید کرد و خواستار تسریع در فرآیندهای گزینش بدون کاستن از دقت و جدیت، و همچنین برگزاری دوره‌های آموزشی مستمر برای به‌روزرسانی نیروها شد.

به گزارش اداره کل روابط‌عمومی و امور بین‌الملل استانداری اصفهان رضا مختاری در جلسه شورای هم‌اندیشی مدیران هسته‌های گزینش دستگاه‌های اجرایی استان که با هدف هم‌افزایی و هم‌فکری برگزار شد، با تبریک اعیاد پیش رو، برگزاری چنین جلساتی را عاملی برای وفاق، همدلی و ایجاد شرایط بهتر در استان دانستند.
تأکید بر حساسیت و دقت در امر گزینش
وی با اشاره به اهمیت فوق‌العاده امر گزینش، اظهار کرد: گزینش یکی از حساسترین حوزه‌ها است که کوچکترین اشتباه می‌تواند یک سازمان یا نهاد را برای 20 تا 30 سال با مشکل مواجه کند.
وی تصریح کرد که در این حوزه باید بدون تعارف، حساب‌شده و با در نظر گرفتن خدا در هر لحظه عمل کرد.
مشاور و مدیر کل حوزه استاندار اصفهان صبر، حوصله و آرامش را از موارد اصلی فعالیت در این عرصه برشمرد و گفت: عجله، شتابزدگی، بی‌حوصلگی و تکلیفی کار کردن در این حوزه آسیب‌های زیادی به دنبال دارد.
قدردانی از تحولات مثبت و درخواست تسریع در فرآیندها
مخناری با قدردانی از زحمات مسئولین قبلی، شکل‌گیری و پختگی تدریجی نهاد گزینش در جمهوری اسلامی را مورد تمجید قرار داد و افزود: به برکت نظام و رهنمودهای مقام معظم رهبری، این نهاد امروز به جایگاه تاثیرگذاری رسیده است.
وی با درخواست مستقیم از مدیران گزینش، خاطرنشان کرد: با توجه به اینکه سرنوشت مردم به این فرآیندها گره خورده، درخواست می‌شود که با برگزاری جلسات فوق‌العاده، سرعت بررسی پرونده‌ها را افزایش دهند، بدون اینکه از دقت و جدیت کار کاسته شود.
وی افزود: این اقدام باعث کاهش استرس متقاضیان و جلوگیری از از دست رفتن فرصت‌های آنان خواهد شد.
پیشنهاد برگزاری دوره‌های آموزشی مستمر
مشاور و مدیر کل حوزه استاندار اصفهان در پایان، بر لزوم آموزش مستمر نیروهای گزینش تأکید و پیشنهاد کرد: برنامه‌ریزی برای برگزاری دوره‌های آموزشی ضمن خدمت به صورت فصلی، حتی به شکل مجازی، بسیار مفید خواهد بود.
وی هدف از این دوره‌ها را آگاهی‌بخشی درباره آخرین دستاوردهای نظام‌های گزینشی، بخشنامه‌ها، دستورالعمل‌ها و فناوری‌های روز دنیا عنوان کرد.
مختاری اعلام کرد که استانداری آماده است از این برنامه‌ها و هر اقدامی که به ارتقای کیفی فرآیند گزینش در استان کمک کند، حمایت کند.


نظرات شما